Stellenausschreibung
Kennziffer 54/2025
An der Philosophischen Fakultät, Professur für Angewandte Linguistik / Psycholinguistik der Universität Erfurt ist zum 01.10.2025 folgende Stelle im Umfang von 40 Wochenstunden zu besetzen:
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d)
Entgeltgruppe 13 TV-L (100 %)
1994 als Reformuniversität wieder gegründet, versteht sich die Universität Erfurt als forschungsorientierte, international ausgerichtete Universität, die der Innovation in Studium und Lehre verpflichtet ist, insbesondere in der Lehramtsausbildung. Mit ihrem kultur-, geistes-, sozial- und bildungswissenschaftlichen Profil ist sie ein weltoffener Ort für wissenschaftliche Auseinandersetzungen mit zentralen gesellschaftlichen sowie kulturellen Herausforderungen.
Aufgabengebiet
- eigene wissenschaftliche Weiterqualifizierung (mit dem Ziel der Habilitation)
- Beteiligung an der Lehre des Seminars für Sprachwissenschaft (Professur für Angewandte Linguistik / Psycholinguistik) im Umfang von 4 LVS
- Mitarbeit in der Forschung der Professur für Angewandte Linguistik / Psycholinguistik
- Beteiligung an den administrativen Tätigkeiten der Professur für Angewandte Linguistik / Psycholinguistik
Was wir erwarten
- abgeschlossenes Hochschulstudium auf MA-Niveau sowie eine sehr gute Promotion im Bereich Psycholinguistik oder verwandten Fächern
- Befähigung und Bereitschaft zur Mitwirkung in der Lehre
- Lehrerfahrungen und Fähigkeit zur Gesprächsführung
- Erfahrungen in experimenteller psycholinguistischer Forschung (insbesondere Erfahrungen mit grafomotorischen Analysen und in der Blickbewegungsforschung sowie Erfahrungen in Experimentalsteuerung und mit inferenzstatistischen Methoden)
- Kenntnisse in den Bereichen Phonologie, Grafematik, mentales Lexikon und/oder Morphologie bzw. in den Anwendungsfeldern Erwerb, Didaktik und/oder Therapie von (Schrift-)Sprache sind wünschenswert
- Teamfähigkeit, Kommunikationskompetenz und Freude am selbstständigen Arbeiten
- besonderes Engagement in der Betreuung von Studierenden
- sehr gute Deutschkenntnisse mindestens auf B2-Niveau und/oder sehr gute Englischkenntnisse mindestens auf B2-Niveau
Was wir bieten
Die Universität Erfurt fördert die Vereinbarkeit von Karriere und Familie/Privatleben und unterstützt flexible Arbeitszeiten. Für wissenschaftliche Beschäftigte bietet sie im Rahmen der akademischen Personalentwicklung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Coachings und Mentoring an (www.uni-erfurt.de/go/akademische-pke). Außerdem bestehen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements eine Reihe von Gesundheits- und Präventionsangeboten.
Anmerkungen
Die Stelle ist in Abhängigkeit von den gesetzlichen und persönlichen Voraussetzungen zunächst auf bis zu 5 Jahre befristet.
Die Ausschreibung richtet sich an Bewerber*innen, die die Voraussetzungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes erfüllen. Es gelten die allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen nach § 91 Abs. 5 Thüringer Hochschulgesetz.
Wenn Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, ist es erforderlich, dass Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) eine Zeugnisbewertung beantragen. Wir empfehlen Ihnen, die entsprechende Bescheinigung bereits Ihren Bewerbungsunterlagen beizufügen. Sie können diese Bescheinigung aber auch zu einem späteren Zeitpunkt des Verfahrens nachreichen. Bitte beachten Sie, dass es sich hierbei um einen kostenpflichtigen Service der ZAB handelt. Weitere Informationen finden Sie unter https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung.
Die Universität Erfurt versteht sich als weltoffene Arbeitgeberin, die wertschätzend mit Vielfalt umgeht. Sie engagiert sich für Diversität und Geschlechtergerechtigkeit und begrüßt Bewerbungen, die dazu beitragen. Die Universität Erfurt hat das Audit „Vielfalt gestalten“ erfolgreich durchlaufen, ist als „familiengerechte hochschule“ auditiert und nimmt regelmäßig erfolgreich am Professorinnenprogramm des Bundes und der Länder teil. Die Steigerung des Frauenanteils in Forschung und Lehre gehört zu den strategischen Zielen der Universität. Schwerbehinderte Menschen sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung, fachlicher Leistung und Befähigung bevorzugt eingestellt. Es wird darauf hingewiesen, dass auch bei einer wiederholten Bewerbung oder einer Vorbeschäftigung an der Universität Erfurt in der Bewerbung ausdrücklich auf die Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung hinzuweisen ist, da diese Information im vorliegenden Verfahren aus datenschutzrechtlichen und organisatorischen Gründen nicht automatisch berücksichtigt wird.
Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Inwieweit einem Teilzeitwunsch, insbesondere im Hinblick auf Lage und Umfang der Teilzeit entsprochen werden kann, ist im Einzelfall zu prüfen.
Für inhaltliche Rückfragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Frank Domahs (E-Mail: frank.domahs@uni-erfurt.de).
Bewerbung/Frist
Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, ggf. Darstellung des Habilitationsvorhabens, Verzeichnis der Veröffentlichungen und universitären Lehrveranstaltungen) senden Sie bitte ausschließlich online bis zum 08.08.2025 über das Bewerbungsmanagementsystem der Universität Erfurt.
