Stellenausschreibung
Kennziffer 21/2025
An der Professur für Sprache und ihre Struktur der Philosophischen Fakultät der Universität Erfurt ist zum 01.05.2025 folgende Stelle im Umfang von 20 Wochenstunden zu besetzen:
Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d)
Entgeltgruppe 13 TV-L (50 %)
1994 als Reformuniversität wieder gegründet, versteht sich die Universität Erfurt als forschungsorientierte, international ausgerichtete Universität, die der Innovation in Studium und Lehre verpflichtet ist, insbesondere in der Lehramtsausbildung. Mit ihrem kultur-, geistes-, sozial- und bildungswissenschaftlichen Profil ist sie ein weltoffener Ort für wissenschaftliche Auseinandersetzungen mit zentralen gesellschaftlichen sowie kulturellen Herausforderungen.
Aufgabengebiet
- eigene wissenschaftliche Weiterqualifizierung (mit dem Ziel der Promotion) in englischer oder angewandter Sprachwissenschaft
- Durchführung von Lehrveranstaltungen des Seminars für Sprachwissenschaft (Professur für Sprache und ihre Struktur) im Studiengang B.A. Anglistik/Amerikanistik im Umfang von 2 LVS pro Semester
- Mitarbeit in der Forschung der Professur, insbesondere bei der Erstellung von Drittmittelanträgen (z. B. für die Finanzierung von Forschungsprojekten und Tagungen) sowie der Organisation von wissenschaftlichen Veranstaltungen an der Professur (Workshops, Tagungen, usw.)
- Beteiligung an den administrativen Tätigkeiten der Professur, einschließlich der Pflege der Webseite der Professur (dt. und engl.)
Was wir erwarten
- überdurchschnittlich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium auf M.A.-Niveau in Linguistik (mit anglistischem Schwerpunkt), Anglistik/Amerikanistik (mit linguistischem Schwerpunkt) oder angewandter Linguistik
- hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse, mindestens auf dem Niveau C1 des europäischen Referenzrahmens
- Kenntnisse über und Erfahrungen mit korpuslinguistischen Methoden oder anderen Methoden der empirischen Forschung sowie die für deren Einsatz benötigten Statistikkenntnisse (Fachkenntnisse im Bereich der Statistik und relevanter Statistikprogramme)
- Fähigkeit zur Gesprächsführung sowie allgemeine organisatorische Fähigkeiten
Computerlinguistische Kenntnisse und erste wissenschaftliche Veröffentlichungen bzw. Tagungsbeiträge oder weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.
Was wir bieten
Die Universität Erfurt fördert die Vereinbarkeit von Karriere und Familie/Privatleben und unterstützt flexible Arbeitszeiten. Für wissenschaftliche Beschäftigte bietet sie im Rahmen der akademischen Personalentwicklung vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Coachings und Mentoring an (www.uni-erfurt.de/go/akademische-pke). Außerdem bestehen im Rahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements eine Reihe von Gesundheits- und Präventionsangeboten.
Anmerkungen
Die Stelle ist in Abhängigkeit von den gesetzlichen und persönlichen Voraussetzungen zunächst auf bis zu 4 Jahre befristet.
Die Ausschreibung richtet sich an Bewerber*innen, die die Voraussetzungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes erfüllen. Es gelten die allgemeinen Einstellungsvoraussetzungen nach § 91 Abs. 5 Thüringer Hochschulgesetz.
Wenn Sie über einen ausländischen Hochschulabschluss verfügen, ist es erforderlich, dass Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB) eine Zeugnisbewertung beantragen. Wir empfehlen Ihnen, die entsprechende Bescheinigung bereits Ihren Bewerbungsunterlagen beizufügen. Sie können diese Bescheinigung aber auch zu einem späteren Zeitpunkt des Verfahrens nachreichen. Bitte beachten Sie, dass es sich hierbei um einen kostenpflichtigen Service der ZAB handelt. Weitere Informationen finden Sie unter https://zab.kmk.org/de/zeugnisbewertung.
Die Universität Erfurt versteht sich als weltoffene Arbeitgeberin, die wertschätzend mit Vielfalt umgeht. Sie engagiert sich für Diversität und Geschlechtergerechtigkeit und begrüßt Bewerbungen, die dazu beitragen. Die Universität Erfurt hat das Audit „Vielfalt gestalten“ erfolgreich durchlaufen, ist als „familiengerechte hochschule“ auditiert und hat im Professorinnenprogramm III des Bundes und der Länder das Prädikat „Gleichstellung ausgezeichnet“ erhalten. Die Steigerung des Frauenanteils in Forschung und Lehre gehört zu den strategischen Zielen der Universität. Schwerbehinderte Menschen sowie diesen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung, fachlicher Leistung und Befähigung bevorzugt eingestellt.
Für inhaltliche Rückfragen wenden Sie sich bitte an Prof. Dr. Beate Hampe (Tel.: +49- 361-737-4341, E-Mail: beate.hampe@uni-erfurt.de).
Bewerbung/Frist
Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugniskopien, Kurzdarstellung des Promotionsvorhabens, ggf. Verzeichnis der Veröffentlichungen, Konferenzbeiträge und universitären Lehrveranstaltungen) senden Sie bitte ausschließlich online bis zum 27.03.2025 über das Bewerbungsmanagementsystem der Universität Erfurt.
